全國高校管理論文征集評選活動方案
為了認真做好全國高校管理科學論文征集評選活動，特制定本方案。
第一章 指導思想
1. 把這次活動與貫徹中央關于推動教育質量工程的精神，加快管理中國化，提升高校軟實力緊密結合起來；
2. 把這次活動與提高管理教育水平，強化管理學科和專業建設緊密結合起來；
3. 把這次征評活動與提高廣大師生管理學術水平推薦新成果，新人才緊密結合起來。
第二章 征文範圍與要求
1. 參評對象：全國高校領導，教育行政管理人員；管理教育科研工作者，廣大師生。對青年教師和學生稿件優先。
2. 征文内容：管理政策與宏觀管理等方面：管理學科和專業方面（管理學原理，組織行為學，人力資源管理，市場營銷，生産與運作管理，質量管理，财務管理，信息管理，戰略管理，管理綜合等）；管理教育實證研究和調研報告等。
3. 論文類型：學術論文，案例研究，調研報告。
4. 論文要求：立論正确，論證精辟，論述有據，條理清晰，文字流暢，富有新意。
第三章 征集評獎程序
1.這次活動重點接收以院（校）為單位的論文推薦，特殊個人申請需經征文辦批準同意。
2.各高校負責推薦論文，征文辦全國專家組對論文提出評審意見，推薦獲獎預選論文在《管理觀察》（理論學術版）上發表，向學術界及社會各界征求意見，并以反饋意見作為評獎論文參考依據。最後進入提出獲獎名單，出版論文集，召開頒獎大會的程序。
3.獲獎論文頒發證書，記入個人業務檔案，作為職稱晉升的成果，推薦人才的依據。
第四章 獎項設置
1.獎項檔次
（1）管理中國化貢獻獎：3％
（2）優秀組織獎：20名
（3）一等獎：10名
（4）二等獎：30名
（5）三等獎：50名
（6）優秀論文獎：300名
2.獎勵辦法
（1）評選條件：具有先進理論水平和較強的實用價值，能對管理創新，管理實踐指導或提高管理質量和管理水平具有參加和促進作用和學術研究成果。
（2）評選标準（參考百分制）：
論文的創新性（40％）：論文提出的觀點，方法等方面有獨特見解，既有新理論，新發現，新觀點，新方法。
論文的先進和實用性（30％）：論文學術或技術水平在國内外同領域内的地位，及其在實踐中的意義。
論文的科學性（20％）：論文立論的科學性，論據的充分性，數據的可靠性，推理的嚴謹性，結論準确與否。
論文的文字表達（10%）：論文層次是否分明，文字等級及中英文表達準确程度
（3）評選規則
由聯合主辦單位組成專家評審委員會進行評選，其評選結果在指定雜志和網站發布。
第五章 截止日期
1. 稿件要求：篇幅在5000字以上。請表明征文字樣。文字版一式三份請用A4紙張打印好郵寄到：北京豐台科學城富豐路4号B座18層全國高校征文辦。考慮到評選論文較多，原則上不接受手寫稿，必須注明詳細聯系方式。
2. 抄送一份電子稿，發送至電子郵箱，lwzj2008@126.com(并注明征文稿件)。
3. 征文時間：
第六章 組織機構
1.全國高校管理論文征集評選組委會：由中國管理科學院研究院，中央黨校管理科學研究中心領導人與聯合主辦的高校管理學院院長，邀請部分京外高校有關人士組成常務評委：
主 任
王興成 中國管理科學研究院常務副院長
李樹林 科技部《管理觀察》雜志社總編輯
常務委員
吳季松 北京航空航天大學經濟管理學院院長
張 群 北京科技大學經濟管理學院院長
王 震 中國石油大學（北京）工商管理學院院長
馬海濤 中央财經大學财政學院院長
梁積江 中央民族大學管理學院副院長
唐任伍 北京師範大學管理學院院長
葛新權 北京信息科技大學經濟管理學院院長
阮平南 北京工業大經濟與管理學院副院長
王曉燕 首都醫科大學衛生管理與教育學院院長
陳建萍 中國管理科學研究院科技進步研究所副所長（兼征文辦主任）
2.成立院（校）征文工作小組
（1）由科研處和管理學院牽頭成立校（院）征文工作小組；指定專人負責，有固定聯系方式。高校征文工作小組負責上報論文的組織和推薦工作。
（2）各高校征文計劃要做到組織落實，工作落實，稿件上報時間等落實，填寫回執單十日内特快專遞至：北京豐台科學城富豐路4号B座18層（100070）全國高校管理科學論文征集辦收。
（3）評選出優秀高校征文小組，設立組織獎給予獎勵：給各高校優秀工作者安排免費出席國内外會議。
組委會辦公室設在《管理觀察》雜志社：
地址：北京豐台科學城富豐路4号B座18層 郵編：100070
傳真：010-63741826
電話：010-63724280 63792251轉征文辦
電子郵箱：lwzj2008@126.com（标明征文字樣）
聯系人：征文辦